REHADAT-Talentplus - Link zur Startseite Das Portal zu Arbeitsleben und Behinderung

Das Portal zu Arbeitsleben und Behinderung

Sie sind hier: 

Unterstützung bei bestehenden Arbeitsverhältnissen

Mann am Schreibtisch

Wenn Mitarbeiter lange oder oft krank sind

Durch frühzeitiges Handeln können Sie vermeiden, dass kranke Mitarbeiter ihren Arbeitsplatz verlieren.  

Hier erfahren Sie alles über:

  • Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM), seine Möglichkeiten der
  • Rehabilitation und Wiedereingliederung 
  • Hilfsangebote und Fördermöglichkeiten 
Frau im Rollstuhl am Schreibtisch mit Gesprächspartner

Wenn eine Behinderung neu festgestellt wird

Es lohnt sich zu prüfen, wie die Arbeitsfähigkeit des Mitarbeiters erhalten werden kann.

Hier erfahren Sie alles über:

  • Rechtliche Regelungen
  • Krankheitsbilder
  • Hilfsangebote 

Wenn Ihr Mitarbeiter seine Arbeit nicht mehr schafft

Arbeitgeber erhalten auch in diesem Fall Unterstützung.


Hier erfahren Sie alles über:

  • Gestaltung einer besseren Arbeitssituation
  • Finanzielle Förderung
  • Personelle Unterstützung für behinderte Mitarbeiter 

Wenn Sie einem Mitarbeiter kündigen müssen

Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Arbeitnehmer genießen einen besonderen Kündigungsschutz.

Hier erfahren Sie alles über:

  • Kündigungsschutzverfahren
  • Ansprechpartner
  • Rechtsprechung 
 
 

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